Aj ľudia ďaleko od svetelnej techniky si dobre uvedomujú základné parametre, ktoré musí osvetlenie v kancelárii spĺňať: farebná teplota asi 4000 K, osvetlenie minimálne 400 luxov. Takéto parametre sa u nás brali ako základ ešte v 80. rokoch. Potom umožnili nájsť kompromis medzi nie najvyššími technickými schopnosťami a zdravím zamestnancov. Okrem toho reagovali na realitu existujúceho sociálno-ekonomického systému. Čas prešiel a dnes si kancelárske osvetlenie vyžaduje úplne iný prístup.
Osvetlenie pracoviska
Začnime revíziu požiadaviek na kancelárske osvetlenie zdanlivo najjednoduchším parametrom - osvetlením. Podľa SP 52.13330.2011 „Prirodzené a umelé osvetlenie“sú normy úrovne osvetlenia viazané na veľkosť objektov, ktoré sa majú rozlišovať, a na ich kontrast vzhľadom na pozadie. Neexistuje priama požiadavka 400 luxov na kancelársku prácu, tento parameter je nevyhnutný, ak pracujete s dokumentmi vytlačenými od veľkosti 10 a väčšej, a nie je potrebné určovať pravosť dokumentu. Je to celkom v súlade s realitou spred 30 rokov, keď nebolo zvykom písať do zmlúv jednotlivé ustanovenia v malom, ťažko čitateľnom type a falšovanie dokumentov nebolo rozšírené. To je však pre moderné obchodné a vládne agentúry úplne nevhodné.
Európska norma DIN 5035 stanovuje minimálnu úroveň osvetlenia v kancelárii 500 luxov, ktorá je už bližšie k modernej realite. Neponáhľajte sa však obviňovať ruské normy z toho, že sú archaické. Ak dôsledne dodržiavate metódu na stanovenie minimálneho osvetlenia predpísanú v SP 52.13330.2011, potom si v prípade potreby prečítajte, čo je uvedené v zmluvách, malým písmom alebo určte na základe pravosti podpisov, pečatí a formulárov, požiadavky sa ukážu aby som bol ešte prísnejší - minimálne 600 luxov. Je to práve tento druh krytia, ktorý by mal mať v kancelárii vrcholový manažér a akýkoľvek iný zamestnanec, od podpisu ktorého závisia hlavné zmluvy. Ale v čom naša sada pravidiel osvetlenia stále zaostáva za európskym štandardom, je to, že nestanovuje parametre pre kancelárie, ako je openspace. Z hľadiska vizuálneho komfortu je situácia v openspace komplikovanejšia ako v kanceláriách s obvyklým kabinetným systémom. DIN 5035 vyžaduje, aby osvetlenie na ich pracoviskách bolo najmenej 750 - 1 000 luxov, v závislosti od odrazu stropu, stien a priečok. V našej krajine sa kancelárie openspace rozšírili až od konca roku 2000, takže sa v domácom regulačnom rámci zatiaľ neobjavujú. Drvivá väčšina otvorených priestorov je však prevedená na továrenské haly, preto je možné zhruba odhadnúť minimálne osvetlenie pomocou noriem pre priemyselné objekty. Výsledná minimálna hodnota sa pohybuje medzi 750 - 1 250 luxmi, čo je v súlade s európskymi normami.
Takže v moderných podmienkach by úroveň osvetlenia pracoviska v kancelárii openspace mala byť najmenej 750 luxov a v samostatnej kancelárii - minimálne 600 luxov. Riešenie problému zvyšovania osvetlenia na pracovisku sa však neobmedzuje iba na inštaláciu žiaroviek s vysokým svetelným tokom alebo na zvýšenie počtu svetelných zdrojov. Je potrebné vziať do úvahy ďalšie dôležité faktory. V opačnom prípade zvýšenie úrovne osvetlenia nielenže nezvýši produktivitu práce, ale bude mať aj opačný efekt.
Vizuálny komfort
Aj keď pulzácie svetelného toku zjavne nie sú viditeľné, ľudský mozog ich vníma na podvedomej úrovni. Prejavuje sa to ako zvýšená únava, podráždenosť atď. Osoba vníma pulzácie svetelného toku s frekvenciami do 400 Hz. Zároveň sú pre lacné svietidlá vrátane LED charakteristické výrazné pulzácie pri frekvencii 100 Hz.
V Rusku stanovuje SP 52.13330.2011 maximálnu hladinu pulzácie svetelného toku pre miestnosti, kde sa intenzívna vizuálna práca vykonáva na 10%. Ale v prípade, že práca za počítačom pokračuje v osvetlenej miestnosti, potom vstúpia do platnosti sanitárne normy SanPiN 2.2.2 / 2.4.1340-03 „Hygienické požiadavky na osobné počítače a organizáciu práce“, ktoré obmedzujú pulzácie na úrovni 5% … Značná časť ultrarozpočtových LED svietidiel nie je v súlade s touto normou. Aj toto obmedzenie je však relevantné pre predtým prijatú úroveň osvetlenia na pracovisku 400 luxov.
Čím vyššia je úroveň osvetlenia, tým silnejšie reaguje človek na pulzovanie svetelného toku. Uveďme taký názorný príklad. V sedemdesiatych rokoch sa vyrábali televízory, ktoré neposkytovali veľmi jasný obraz - na sledovanie programov bolo potrebné počas dňa zatiahnuť závesy a večer vypnúť žiarovky v miestnosti. Ale potom pre pohodlné pozeranie celkom stačila vertikálna frekvencia 50 Hz (s takou frekvenciou sa obraz mihol na obrazovke). V 90. rokoch začali televízory produkovať jasnejšie obrázky a snímková frekvencia sa zvýšila na 100 Hz, aby sa zabránilo blikaniu. Nakoniec, moderné televízory je možné sledovať aj pri priamom vystavení jasnému slnečnému žiareniu na obrazovke, musíte však zvýšiť snímkovú frekvenciu až na 200 a dokonca až na 400 Hz.
To isté je prípad osvetlenia. Čím jasnejšie osvetlíme pracovisko, tým menšie vlnenie by malo byť. Bohužiaľ, pre osvetlenie 600 lx a viac v súvislosti s kanceláriami v Rusku alebo v zahraničí neexistujú žiadne konkrétne odporúčania pre koeficient pulzácie svetelného toku. Existujú iba odborné odhady, podľa ktorých by pre modernú kanceláriu s celkovou počítačovou technikou a vysokou úrovňou osvetlenia nemal koeficient pulzácie svetelného toku presiahnuť 1-3%. Takže zatiaľ čo sa musíte riadiť jednoduchým pravidlom - čím menej, tým lepšie.
Faktor zvlnenia svetelného toku závisí od parametrov napájania svietidla (budiča). Táto jednotka má dosť zložitý dizajn, aj keď ju výrobca kupuje zboku, na správnu voľbu je potrebná určitá „vedecká škola“. Preto sa spravidla získavajú nulové alebo takmer nulové hodnoty koeficientu pulzácie svetelného toku, keď je spoločnosť s rozsiahlymi skúsenosťami s výrobou všetkých druhov elektronických zariadení (napríklad LG, Philips, Verbatim) prevzatý do výroby LED žiarovky. Najvýraznejším príkladom je nemčina Spoločnosť Esylux, ktorá pred začatím výroby LED svietidiel získala rozsiahle skúsenosti s vytváraním inteligentných systémov riadenia osvetlenia. Vďaka tomu majú svietidlá Esylux Nova LED nulovú úroveň pulzovania svetelného toku.
Ďalším problémom spojeným so zvyšovaním úrovne svetla je efekt oslnenia. Najjednoduchší spôsob, ako znížiť úroveň vizuálneho nepohodlia, je rozprašovač mlieka. Táto možnosť sa používa v jednotlivých prípadoch - napríklad pri osvetlení lekárskych inštitúcií. Ale pre kancelárie je to ťažko použiteľné. Mliečny difúzor výrazne znižuje svetelný tok, čo znižuje energetickú účinnosť svietidla. Navyše s výškou stropu viac ako 3 m bude svietidlo s takýmto difúzorom svietiť do strán, ale nie na pracovisko.
V mimoriadne lacných svietidlách sa často používa difúzor „z drveného ľadu“, ktorý poskytuje vysokú energetickú účinnosť v kombinácii s lacnosťou materiálu, pretože na jeho výrobu nie sú potrebné vysoko presné stroje. Takýto difúzor ale nie je schopný nasmerovať svetlo hlavne na pracovisko a estetické riešenie difúzora zostáva veľmi žiaduce.
Najvhodnejším typom difúzora pre kancelárske svietidlo je mikroprismatický. Skladá sa z veľkého množstva miniatúrnych hranolov, ktoré zaisťujú optimálne rozloženie svetla. Je známych niekoľko variantov zariadenia mikroprismatických difúzorov, ktoré sa líšia tvarom hranolov a poradím ich usporiadania. Najúspešnejšia z hľadiska vizuálneho pohodlia, aj keď je najnáročnejšia na výrobu, je verzia Crystal, ktorá sa používa najmä v niektorých modifikáciách svietidiel Esylux Nova.
Prirodzené a umelé osvetlenie
Miestnosť, v ktorej sa neustále nachádzajú ľudia, by mala dostávať dostatok svetla z ulice, s výnimkou prípadov, keď je to technicky nemožné. Prečo je to nevyhnutné, ak je možné pomocou moderných energeticky efektívnych osvetľovacích zariadení zabezpečiť požadovanú úroveň osvetlenia? Dôvodom je, že prirodzené svetlo, ktoré preniká do miestnosti, umožňuje telu „upraviť“si biorytmy na určitý čas dňa. To znamená, že okno v kancelárskych priestoroch poskytuje nielen ďalšie svetlo, ktoré umožňuje čiastočne šetriť energiu, ale slúži aj ako akýsi „komunikačný kanál“s vonkajším svetom, ktorý zaisťuje správne fungovanie tela zamestnanca.
Ak je na osvetlenie miestnosti dostatok denného svetla, hovoríme o prirodzenom svetle. Ak svetlo zo žiaroviek dopĺňa pouličné osvetlenie, hovorí sa tomu kombinované osvetlenie.
Výňatky z federálneho zákona z 30. decembra 2009 N 384-FZ „Technické predpisy o bezpečnosti budov a stavieb“
Článok 23. Požiadavky na zabezpečenie osvetlenia
1. V priestoroch umiestnených v nadzemných podlažiach budov a stavieb s trvalým pobytom ľudí, prírodných alebo kombinovaných, ako aj umelého osvetlenia by malo byť zabezpečené, a v podzemných podlažiach - umelé osvetlenie dostatočné na zabránenie hrozbe ujmy. pre ľudské zdravie.
2. V priestoroch umiestnených v nadzemných podlažiach budov a stavieb, v ktorých je podľa podmienok vykonávania technologických procesov vylúčená možnosť prirodzeného osvetlenia, by malo byť zabezpečené umelé osvetlenie dostatočné na zabránenie hrozbe poškodenia zdravia ľudí.
Prienik svetla do miestnosti z ulice je možné vyjadriť vo forme koeficientu prirodzeného svetla (KEO). Tento koeficient sa rovná pomeru prirodzeného osvetlenia vytvoreného v určitom okamihu na danej rovine vnútri miestnosti svetlom oblohy (priame alebo po odrazoch) k súčasnej hodnote vonkajšieho horizontálneho osvetlenia vytvoreného svetlom úplne otvorené nebo. Hodnota KEO sa osobitne normalizuje pre prirodzené a kombinované osvetlenie, ako aj v prípadoch, keď svetlo z ulice vstupuje do miestnosti zhora alebo z boku. Normalizovaná hodnota KEO pre kombinované osvetlenie je oveľa nižšia ako pre umelé. Ďalej budeme pracovať s údajmi pre najbežnejší typ prirodzeného osvetlenia - bočné osvetlenie.
SP 52.13330.2011 odporúča, aby v miestnostiach, kde sú neustále prítomní ľudia, malo byť prirodzené svetlo. Toto je zdravšia možnosť. Pre kancelárie so systémom skriniek je minimálna hodnota KEO 1%, pre openspace neexistuje žiadna norma, ale najbližšia možnosť je „design rooms of design bureaus“, pre ktoré je hodnota KEO stanovená minimálne 1,2%.
Vznik kancelárskych budov s celosklenenými stenami vo veľkých mestách vytvára ilúziu, že s prirodzeným svetlom nie sú problémy. Ale v skutočnosti existujú problémy, navyše sa len zhoršujú. Po prvé, nie všetky spoločnosti sa nachádzajú v „krištáľových palácoch“. Sklenené budovy často nie sú na výhodných miestach pre kanceláriu - napríklad v historickom centre mesta. Staré továrne s malými oknami sa používajú pre kancelárie. Po druhé, vďaka bodkovanej budove sú výhody veľkých okien vyrovnané. Aká je výhoda sklenených stien, ak sú prekryté susednou budovou? A po tretie, aj pri dobrom umiestnení kancelárskeho centra v meste svetlo neprenikne do hĺbky veľkého otvoreného priestoru.
Výnimočne SP 52.13330.2011 umožňuje, ak nie je možné realizovať prirodzené osvetlenie z dôvodu vhodného riešenia územného plánovania, použiť kombinované osvetlenie. Potom by KEO malo byť najmenej 0,6% pre systém skriniek a najmenej 0,7% pre „dizajnérske miestnosti dizajnérskych kancelárií“.
V skutočnosti sa v moderných podmienkach takáto „výnimka“stala bežnou praxou. To nie je v rozpore so súčasnými pravidlami, ale nie je to užitočné pre zdravie personálu, pretože odborníci stanovili normu pre KEO na základe dôkladného výskumu minimálne v rozsahu 1–1,2%. K dispozícii sú navyše izby s výlučne umelým osvetlením. Povedzme, že konferenčné miestnosti sú priestorom, kde sú občas zamestnanci. Takéto priestory nemusia mať vôbec okná, čo nie je v rozpore s normami. Okná tiež nemusia byť v tých továrenských halách, kde zasahujú do výrobného procesu.
V týchto prípadoch takzvané biodynamické osvetlenie pomôže personálu udržiavať zdravie a vysokú produktivitu, čo mení spektrum osvetlenia v závislosti od ročného obdobia a dennej doby tak, aby sa čo najviac zhodovalo s prirodzeným časom. Najpokročilejším biodynamickým systémom osvetlenia je SymbiLogic vyvinutý spoločnosťou Esylux. Tento systém je implementovaný v niektorých LED svietidlách série Esylux Nova. Tieto svietidlá sú určené na zabudovanie do stropov Armstrong alebo do sadrokartónových podhľadov. V prípade, že nie je možné zabudovať svietidlo do stropu, postačí nástenné stropné svietidlo Esylux Alice s podporou SymbiLogic.
Ľahká inštalácia a správa
Výhoda svietidla Esylux Nova so systémom SymbiLogic - ľahká inštalácia a správa systému. Svietidlá sú kombinované do sád (sád), každá po 4 kusy, ktoré obsahujú dve zariadenia Master a dve zariadenia Slave. Na riadenie sa používa protokol DALI, nie je však potrebný žiadny špeciálny radič - riadiace zariadenie je zabudované do svietidla Master so snímačom prítomnosti. Iné svietidlo typu Master nemá snímač prítomnosti a používa sa ako dátový smerovač. 220 V sa dodáva do svietidiel typu Master, riadiace signály a napájanie do svietidiel Slave sa prenášajú cez dva káble CAT5 s rozhraním RJ-45. Každý elektrikár môže nainštalovať systém, nemusí preto študovať sieťové technológie. V prípade potreby je možná spoločná práca dvoch sád.
Systém sa konfiguruje z mobilného zariadenia (smartphone alebo tablet) cez rozhranie Bluetooth. V takom prípade musí mobilné zariadenie podporovať Bluetooth 4.0 alebo novší. Systém je schopný pracovať tak v režime automatickej zmeny spektra osvetlenia, ako aj v režime manuálneho nastavenia. V druhom prípade je možné ho ovládať pomocou bežného dvojtlačidlového spínača na stene: jedným tlačidlom sa ovláda jas, druhým sa nastavuje teplota farieb. Senzor prítomnosti automaticky zapína alebo vypína osvetlenie, ak je zamestnanec na pracovisku alebo nie.
„Sebestačnosť“svietidiel Esylux Nova nebráni, ak je to potrebné, zahrnúť ich do systému „inteligentnej domácnosti“. Systém je možné prepojiť cez rozhranie DALI s inými svietidlami, ako aj ovládať systém pomocou DALI. V budúcnosti sa plánuje zabezpečiť integráciu svietidiel so systémami riadenia budovy s cieľom získať štatistické údaje o prítomnosti zamestnancov na určitých miestach kancelárie. To otvára príležitosti na racionálnejšie využitie kancelárskych priestorov.
Z nápadov na prospešné použitie zapustených svietidiel s nastaviteľnou teplotou farieb možno spomenúť nielen kancelárie a high-tech priemysel, ale napríklad aj obchody s odevmi. Vyskúšanie víkendového obleku alebo večerných šiat si vyžaduje určité osvetlenie zodpovedajúce dennej dobe, kedy sa má odev nosiť. Z tohto dôvodu sú priestory vybavenia osvetlenia schopné simulovať konkrétnu dennú dobu. Požadovaný efekt vytvoríte jednoduchým stlačením tlačidla.
Výhody biodynamického osvetlenia sú zrejmé. Ako je však možné odôvodniť investíciu do tejto technológie? Sada žiaroviek Esylux Nova vyrobených v Nemecku stojí podstatne viac ako, povedzme, žiarovky od čínskych výrobcov. Spoločnosť Esylux Nova však zaručuje dlhú životnosť výrobkov. Kryt z tlakového liateho kovu poskytuje efektívny odvod tepla a tým aj stabilitu parametrov LED. Vďaka vysoko kvalitnému napájaciemu zdroju je odhadovaná životnosť celého svietidla (nielen LED) 50 000 hodín. Preto spoločnosť Esylux poskytuje spoločnosti Nova päťročnú záruku výrobcu. Tento čas je dosť dosť na to, aby sa biodynamické osvetlenie nielen zaplatilo, ale aby prinieslo aj pôsobivé zisky.
A pre tých, ktorí si chcú sami vyskúšať vplyv biodynamického osvetlenia, ponúka Esylux program "SKÚŠOBNÝ POHON ĽUDSKÉHO STREDNÉHO SVETLA".
Alexej Vasiliev
