Asociácia manažérov Ruska vysoko ocenila vedúcich predstaviteľov spoločnosti skupiny KNAUF CIS - vedúceho ruského stavebného komplexu v oblasti výroby stavebných materiálov. Sedem manažérov KNAUF obsadilo najvyššie priečky v odvetvových sekciách s ratingom „TOP-1 000 ruských manažérov“pre rok 2012.
Medzi vedúcimi marketingu v stavebníctve je na prvom mieste Jörg Lange, riaditeľ marketingového riaditeľstva Knauf CIS.
Torsten Schubert, riaditeľ skupiny pre financie a ekonomiku, je tretím najväčším HR manažérom v stavebníctve.
Riaditeľ oddelenia vzťahov s verejnosťou spoločnosti Knauf Leonid Los sa stal tretím v zozname kolegov v oblasti PR.
Vitaly Ryndin, riaditeľ pre logistiku a marketing petrohradskej lepenky a polygrafie, ktorý je členom skupiny Knauf Group od roku 2008, sa umiestnil na štvrtom mieste medzi svojimi marketingovými kolegami v lesníckom a drevospracujúcom priemysle.
Tri vedúce výrobné podniky skupiny KNAUF CIS sa naraz stali vedúcimi regionálnych „TOP-1000 ruských manažérov“medzi vedúcimi stavebného komplexu: Alexandra Kirsanova (KNAUF Gips Krasnogorsk), Dmitrij Litvinov (KNAUF Gips Baskunchak) a Boris Pukhov (KNAUF Gips Dzerzhinsk).
Nie je to prvýkrát, čo boli vrcholoví manažéri skupiny Knauf vymenovaní medzi lídrov v hodnotení najlepších manažérov v Rusku, pretože Jörg Lange a Leonid Los už boli opakovane označovaní za vedúcich v oblasti priemyslu v hodnotení vedúcich pracovníkov. V roku 2012 si udržali miesta, ktoré získali o rok skôr.
Hodnotenie „TOP-1 000 ruských manažérov“za rok 2012 bolo zverejnené v novinách „Kommersant“19. septembra 2012
Hodnotenie tradične sumarizuje výsledky práce ruských manažérov za posledný rok. Tabuľky s hodnotením obsahujú mená 200 najžiarivejších vyšších riadiacich pracovníkov, 100 najúspešnejších finančných riaditeľov, 100 riaditeľov PR, 100 riaditeľov HR, sto riaditeľov CIO a marketingu, každý 100 riaditeľov GR, obchodných riaditeľov a riadiacich pracovníkov spoločnosti … Autormi hodnotenia, ktoré sa zostavuje už viac ako 10 rokov, sú Ruská asociácia manažérov a vydavateľstvo Kommersant.
Miesto v ratingu sa určuje na základe komplexného posúdenia názorov 200 odborníkov, ktorí sú sami vrcholovými manažérmi. Charakteristickými znakmi hodnotenia TOP-1000 sú tradične jeho nepopierateľná objektívnosť a základný princíp - „najlepší vyberajú najlepších“. Práve tento princíp, ktorý bol pôvodne stanovený pomocou jednoduchého a transparentného mechanizmu na vypracovanie tohto hodnotenia, vám umožňuje získať najobjektívnejší obraz o profesionálnej reputácii manažéra.
Je to už druhýkrát, čo bolo zostavené hodnotenie regionálnych riadiacich pracovníkov TOP-1000, ale prvýkrát bolo zverejnené až tento rok. Na účasť boli pozvaní vedúci predstavitelia 81 jednotlivých subjektov Ruskej federácie a vedúci regionálnych obchodných združení, ktorí boli vyzvaní k hodnoteniu najvyšších manažérov v ich regiónoch, územiach, regiónoch a republikách, ktoré majú najväčší vplyv na ich ekonomiku a rozvoj. v projekte ako hlavní odborníci nominujú na účasť v rebríčku. Asociácia manažérov je presvedčená, že hodnotenie regionálnych riadiacich pracovníkov si získa rovnakú popularitu ako hodnotenie „TOP-1 000 ruských manažérov“.
