Archi.ru: Čo presne bolo predmetom výberového konania? Ako to bolo zorganizované a koľko spoločností sa na tom podieľalo?
Denis Kuvshinnikov: Spoločnosť Kaspersky Lab si prenajala asi 30 tisíc metrov štvorcových kancelárskych priestorov v novom obchodnom centre triedy A Olympia Park (budovu centra navrhol britský úrad John McAslan & Partners v spolupráci s moskovským úradom ADM). presunúť tam všetok personál jej moskovské veliteľstvo. Podľa toho sa počas výberového konania malo určiť generálneho projektanta budúcej kancelárie, ktorý by na seba vzal nielen vývoj projektového projektu, ale aj návrh všetkých systémov vrátane inžinierskych, bezpečnostných systémov a IT. Tender, ktorý organizovala spoločnosť Cushman & Wakefield, prebiehal v dvoch fázach - najskôr bol zostavený dlhý zoznam účastníkov (podľa našich údajov tam bolo asi 12 spoločností) a potom užší zoznam. V každej fáze sme usporiadali ponuky prezentácií pre zákazníka a boli sme milo prekvapení tým, ako hlboko sa zamestnanci spoločnosti Kaspersky Lab hlboko zaujímali o výberový proces, venovali pozornosť detailom procesu návrhu. Prišlo najmä 8 - 10 ľudí na každú prezentáciu spoločnosti, ktorá predstavuje rôzne jej divízie, a každá z nich nám kládla veľmi zaujímavé a niekedy nečakané otázky. Napríklad prečo by sa podľa nás mali zákazníci rozhodnúť pre ruskú spoločnosť, keď je možné prilákať skúsenejších cudzincov. Musím priznať, že osobne sa prikláňam k veľmi jasnému postoju k tejto otázke: spoločnosť, ktorá sa tu narodila a vyrástla, by mala spolupracovať s ruskými architektmi, a to aj preto, že pri vývoji dizajnérskeho projektu so zákazníkom je potrebné prediskutovať najmenšie podrobnosti nuansy a jazyková bariéra v týchto veciach výrazne zasahuje.
Po tom, čo sa ABD Architects dostali do užšieho výberu, prebehlo ďalšie veľmi zaujímavé a vo všeobecnosti netradičné kolo súťaže. Hlavný architekt projektu mal dať zákazníkovi prehliadku jeho už dokončeného projektu a v praxi ukázať, ako fungujú určité dizajnové riešenia. Ako objekt výstavy sme si vybrali ústredie spoločnosti Siemens, exkurziu viedli Michail Gumankov a Fjodor Raščevskij, ako aj zástupcovia samotnej spoločnosti Siemens, ktorí podrobne hovorili o tom, ako žije ich nové ústredie. Je potrebné povedať, že spoločnosti Siemens a Kaspersky Lab majú veľa spoločného: obe spoločnosti zhromaždili všetky svoje divízie pod jednu strechu (presnejšie, laboratórium to práve urobí) a ovládajú zásadne novú štruktúru kancelárskych priestorov. Myslím si, že táto exkurzia zohrala úlohu pri našom víťazstve.
Archi.ru: A za akých podmienok teraz funguje spoločnosť Kaspersky Lab? A ktorá spoločnosť predpokladá svoje nové sídlo?
D. K.: Sídlo spoločnosti „Kaspersky“sa nachádza v obchodnom centre triedy „Diapazon“triedy B, ktoré sa nachádza na severe Moskvy, v blízkosti stanice metra „Oktyabrskoye Pole“. Kancelária je dlhé, úzke poschodie rozrezané na dve časti chodbou, na ktorej každej strane sú rôzne oddelenia. Spoločnosť tam má sídlo už niekoľko rokov a túto kanceláriu už dávno prerástla - čo sa týka množstva aj postavenia na ruskom a svetovom trhu. Olympia Park je moderný obchodný komplex pozostávajúci z 3 päťpodlažných budov prepojených podzemnou chodbou. K dispozícii je tiež priestranné parkovisko a jedáleň v podzemí a vedľa administratívnych budov sa nachádza vodná nádrž Khimki, jachtársky klub a rôzne športové zariadenia. Navyše, ako už bolo spomenuté, dnes sa divízie spoločnosti „Kaspersky“nachádzajú v niekoľkých kanceláriách a všetky je potrebné kombinovať s rezervou na potenciálny rast spoločnosti. Preto boli prenajaté dve z troch budov, ktoré mali spolu 10 poschodí.
Pokiaľ viem, tak práve moderné architektonické riešenie a veľká podlahová plocha boli jedným z hlavných argumentov v prospech výberu tohto konkrétneho komplexu. V jazyku spoločnosti sa tieto poschodia nazývajú „palacinky“a sú oveľa výhodnejšie ako veža, ktorá jasne ukazuje, aké vodorovné spojenia sú v spoločnosti silnejšie ako zvislé a aká dôležitá je pre nich komunikácia so zamestnancami a tímovou organizáciou..
Je zaujímavé, že už v prvej fáze rokovaní vedenie spoločnosti pochopilo, že stav nie je pre spoločnosť Kaspersky zďaleka to najdôležitejšie a v projekte by sa mal klásť hlavný dôraz na správnu organizáciu pracovného priestoru, aby sa vytvorili podmienky pre profesionálna a neformálna komunikácia. Napríklad kategória VIP zón je z projektu úplne vylúčená: nebudú tu žiadne špeciálne jedálne pre správu, žiadna samostatná recepcia, ani salóniky pre najvyššiu priečku. Dokonca diskutujeme o možnosti využitia kancelárie exekutívy, ktorá je často preč, v jeho neprítomnosti ako zasadacej miestnosti. Úprimne, tento druh demokracie nás veľmi prekvapil. Tento prístup k organizácii kancelárskych priestorov na nás urobil dojem a očakávame vytvorenie mimoriadne zaujímavej modernej kancelárie.
Archi.ru: Rozumiem správne, že transformovateľné priestory sú jadrom dizajnérskeho projektu sídla spoločnosti Kaspersky?
D. K.: Teraz pracujeme na vytvorení správne fungujúcej kancelárie, rozvoji obehových zón, zasadacích miestností, pomocných zón a samostatnom vypracovaní a diskusii o rôznych možnostiach organizácie pracovísk. Veľkú pozornosť venujeme komunikácii zamestnancov spoločnosti. Takže na každom poschodí diskutujeme o možnosti usporiadania terasy s výhľadom na vodnú nádrž Khimki - priestor asi 100 metrov štvorcových s kuchyňou a kaviarňou, ktorú je možné využiť na oslavy alebo prezentácie celého oddelenia. Navrhujeme rôzne oblasti stretnutí, otvorené aj uzavreté. Plus bude k dispozícii spoločný priestor na prízemí, kde sa môžu zhromaždiť všetci zamestnanci spoločnosti. K dispozícii bude tiež konferenčný priestor pre 200 osôb, ktorý sa skladá z troch transformovateľných konferenčných miestností. Diskutuje sa aj o myšlienke vytvorenia múzea histórie spoločnosti a zóny pre prácu s tlačou. Aj na prízemí budú sústredené rokovacie miestnosti pre externé stretnutia - to je veľmi výhodné z hľadiska bezpečnosti aj z hľadiska logistiky. V centrálnej budove (z troch) ich bude viac, v druhej menej. Čo sa týka pracovných priestorov, nerobíme ich úplne otvorené - naopak, pracoviská sú „riedené“komornými rekreačnými plochami, zasadacími miestnosťami a nízkymi priečkami. Získame tak takzvaný „zónovaný openspace“, ale zamestnanci nemajú pocit, že pracujú v továrni alebo v call centre.
Archi.ru: Projekt ústredia spoločnosti Siemens sa zameral na ergonómiu a energeticky efektívne technológie. Do akej miery je to pre ruskú spoločnosť zaujímavé?
D. K.: Samozrejme, že majú záujem, ale, ako sa hovorí, v rozumných medziach. Spoločnosť nemá ambiciózne plány na certifikáciu kancelárie spoločnosťou LEED alebo BREEAM, existuje však vôľa používať primerané technológie. Diskutujeme o možnosti ovládania svetla pomocou senzorov denného svetla a prítomnosti. Okrem toho sa RBTT postará o všetky inžinierske systémy, čím sa zlepší klimatizácia budovy, aby bolo možné areál ochladzovať aj v zime.
Archi.ru: Ako dlho sa má plne rozvíjať a realizovať tento projekt?
D. K.: Počas celého roka. V roku 2012 plánuje spoločnosť Kaspersky Lab presunúť do novej kancelárie.
